АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД САЛЕХАРД
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 19 октября 2010 г. № 301
ОБ УЧРЕЖДЕНИИ ЕЖЕГОДНЫХ ПРЕМИЙ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ
ГОРОДА САЛЕХАРДА ЗА ДОСТИЖЕНИЯ В ОБЛАСТИ КУЛЬТУРЫ
И ИСКУССТВА И В СФЕРЕ РАБОТЫ С МОЛОДЕЖЬЮ
В целях поощрения и морального стимулирования специалистов, работающих в области культуры и искусства и в сфере работы с молодежью, за заслуги, достижения и значительный вклад в развитие области культуры и искусства постановляю:
1. Учредить ежегодные премии Главы Администрации города Салехарда за достижения в области культуры и искусства и в сфере работы с молодежью.
2. Утвердить:
2.1. Положение
о ежегодной премии Главы Администрации города Салехарда за достижения в сфере работы с молодежью (приложение № 1).
2.2. Положение
о ежегодной премии Главы Администрации города Салехарда за достижения в области культуры и искусства (приложение № 2).
3. Утвердить состав
комиссии по присуждению ежегодных премий Главы Администрации города Салехарда за достижения в области культуры и искусства и в сфере работы с молодежью (приложение № 3).
4. Управлению по культуре и работе с молодежью Администрации города (О.В.Рева) обеспечить организационную работу по отбору кандидатур на соискание премий, рассмотрению документов на присуждение премии, подготовке необходимых наградных материалов и ведению регистрации и учета премированных лиц.
5. Департаменту финансов Администрации города (О.В.Питухина) производить финансовое обеспечение расходов в пределах средств, предусмотренных ведомственными целевыми программами "Культура Салехарда"
и "Молодежь города" на 2010 год.
6. Признать утратившими силу:
- постановление
Администрации города от 6 декабря 2004 года № 784 "Об учреждении специальных премий Главы города Салехарда за достижения в области культуры и искусства";
- постановление
Главы города от 18 марта 2009 года № 2-ПГ "Об учреждении ежегодной премии Главы города Салехарда за достижения в сфере работы с молодежью".
7. Опубликовать настоящее постановление в городской общественно-политической газете "Полярный круг".
8. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы Администрации города по социальной политике Л.Н.Смарыгину.
Глава Администрации города
Ю.А.ЛИНК
Приложение № 1
к постановлению Администрации
города Салехарда
от 19 октября 2010 года № 301
ПОЛОЖЕНИЕ
О ЕЖЕГОДНОЙ ПРЕМИИ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА САЛЕХАРДА
ЗА ДОСТИЖЕНИЯ В СФЕРЕ РАБОТЫ С МОЛОДЕЖЬЮ
I. Общие положения
1.1. Настоящее Положение о ежегодной премии Главы Администрации города Салехарда за достижения в сфере работы с молодежью регламентирует порядок и условия присуждения ежегодной премии Главы Администрации города Салехарда за достижения в сфере работы с молодежью (далее - премии) за апробированные в результате практической деятельности предложения по преобразованиям, направленным на улучшение социального положения молодежи, весомый вклад в реализацию основных направлений работы с молодежью в городе Салехарде, выдающиеся успехи в области патриотического воспитания молодежи и организации профилактической работы.
1.2. Премии присуждаются в следующих номинациях:
- социально значимая и общественная деятельность;
- патриотическое воспитание молодежи;
- информационное обеспечение сферы работы с молодежью;
- инновационные проекты в сфере работы с молодежью;
- творческие достижения и поддержка талантливой молодежи;
- разработка и реализация социально значимых проектов в сфере организации отдыха, оздоровления и трудовой занятости молодежи;
- письменное представление о выдвижении кандидатуры на соискание премии с указанием конкретных заслуг в области культуры и искусства;
- протокол или решение коллектива (коллегиального органа), выдвигающего кандидатуру на соискание премии, заверенный подписью руководителя и печатью;
- копия паспорта;
- копия страхового свидетельства государственного пенсионного страхования;
- копия свидетельства о постановке на налоговый учет.
К представленным материалам могут прилагаться видеоматериалы, слайды, отзывы, статьи и другие материалы, характеризующие результаты деятельности соискателя.
Представленные документы не возвращаются.
2.2. Документы, представленные не в полном объеме или с нарушением правил оформления, не рассматриваются.
2.3. Повторное выдвижение кандидатур, в отношении которых принято решение о присуждении премии, на присуждение премии за новые заслуги возможно не ранее чем через три года после предыдущего награждения.
III. Порядок присуждения премии
3.1. Комиссия рассматривает кандидатуры, руководствуясь материалами, оформленными и представленными в соответствии с разделом 2
настоящего Положения.
3.2. Комиссия рассматривает документы в течение 10 дней после завершения срока, установленного для приема документов.
3.3. Комиссия вправе запросить дополнительные документы и материалы на кандидата.
3.4. Решение комиссии оформляется протоколом и утверждается распоряжением Главы Администрации города Салехарда.
3.5. Кандидат, в отношении которого принято решение о присуждении ему премии, является лауреатом премии и награждается денежной премией.
3.6. Премия вручается Главой Администрации города Салехарда (или должностным лицом по его поручению) в торжественной обстановке.
3.7. Списки получателей премии публикуются в городских средствах массовой информации.
Приложение № 3
к постановлению Администрации
города Салехарда
от 19 октября 2010 года № 301
СОСТАВ
КОМИССИИ ПО ПРИСУЖДЕНИЮ ЕЖЕГОДНЫХ ПРЕМИЙ ГЛАВЫ
АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА САЛЕХАРДА ЗА ДОСТИЖЕНИЯ В ОБЛАСТИ
КУЛЬТУРЫ И ИСКУССТВА И В СФЕРЕ РАБОТЫ С МОЛОДЕЖЬЮ
Смарыгина Л.Н. - заместитель Главы Администрации города по социальной политике, председатель комиссии.
Рева О.В. - начальник управления по культуре и работе с молодежью Администрации города, заместитель председателя комиссии.
Члены комиссии:
Ляпина Т.Г. - заместитель начальника управления по культуре и работе с молодежью Администрации города.
Мировская Т.П. - заведующий сектором по работе с молодежью управления по культуре и работе с молодежью Администрации города.
Хевсуришвили Е.В. - заведующий сектором культуры управления по культуре и работе с молодежью Администрации города.
Канева Н.А. - директор МУК "Централизованная библиотечная система".
Ролева А.В. - директор МУКиС "Геолог".
Нурмурадова А.В. - директор МУК "Культурно-молодежный центр".
Косинцева И.В. - директор МУК "Культурно-досуговый центр "Наследие".
Перестюк З.П. - директор МОУ ДОД "Детская школа искусств".
Козлов А.В. - ведущий специалист департамента по молодежной политике ЯНАО (по согласованию).
Шадринцев Б.М. - директор МИУ "Северный ветер", депутат Городской Думы города Салехарда (по согласованию).
