АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ НАДЫМСКИЙ РАЙОН
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 16 марта 2010 г. № 111
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ОРГАНИЗАЦИИ И ФИНАНСИРОВАНИЯ
ВРЕМЕННОГО ТРУДОУСТРОЙСТВА НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ
В ВОЗРАСТЕ ОТ 14 ДО 18 ЛЕТ В СВОБОДНОЕ ОТ УЧЕБЫ ВРЕМЯ
В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ НАДЫМСКИЙ РАЙОН НА 2010 ГОД
В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законом Российской Федерации от 19.04.1991 № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", на основании Устава
муниципального образования Надымский район, в целях реализации муниципальной целевой программы
"Обеспечение временного трудоустройства несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время на 2008 - 2010 годы", утвержденной постановлением Администрации муниципального образования Надымский район от 01.12.2009 № 891 (с изменениями), Администрация муниципального образования Надымский район постановляет:
1. Утвердить Порядок
организации и финансирования временного трудоустройства несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время в муниципальном образовании Надымский район на 2010 год согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Постановление
Главы муниципального образования Надымский район от 08.05.2009 № 440 "Об организации и финансировании временной занятости несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в муниципальном образовании Надымский район" считать утратившим силу.
3. Опубликовать настоящее постановление в газете "Рабочий Надыма".
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы Администрации муниципального образования Надымский район Белкину О.В.
И.о. Главы Администрации
муниципального образования
Надымский район
В.Г.ИВКО
Приложение
к постановлению Администрации
муниципального образования
Надымский район
от 16.03.2010 № 111
ПОРЯДОК
ОРГАНИЗАЦИИ И ФИНАНСИРОВАНИЯ ВРЕМЕННОГО ТРУДОУСТРОЙСТВА
НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ В ВОЗРАСТЕ ОТ 14 ДО 18 ЛЕТ
В СВОБОДНОЕ ОТ УЧЕБЫ ВРЕМЯ В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ
НАДЫМСКИЙ РАЙОН НА 2010 ГОД
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Порядок об организации и финансировании временного трудоустройства несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время в муниципальном образовании Надымский район на 2010 год (далее - Порядок) разработан в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации", на основании муниципальной целевой программы
"Обеспечение временного трудоустройства несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время на 2008 - 2010 годы", утвержденной постановлением Администрации муниципального образования Надымский район от 1 декабря 2009 года № 891 (с изменениями
от 27.02.2010).
1.2. Порядок регламентирует основные принципы деятельности по созданию на предприятиях, в учреждениях и организациях, расположенных на территории муниципального образования Надымский район (далее - Работодатель), временных рабочих мест для несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время (далее - несовершеннолетние).
1.3. Временное трудоустройство несовершеннолетних в свободное от учебы время - это трудовая деятельность учащихся общеобразовательных школ, начальных и средних профессиональных учебных заведений в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.
1.4. Трудоустройство несовершеннолетних на временные рабочие места осуществляется Работодателем в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и настоящим Порядком.
2. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ
2.1. Главной целью создания временных рабочих мест для несовершеннолетних является создание условий для формирования у подростков позитивных жизненных навыков, получения профессиональных навыков и адаптации к трудовой деятельности.
2.2. Задачами временного трудоустройства несовершеннолетних являются:
- повышение престижа рабочих профессий и обеспечение профессиональной ориентации несовершеннолетних;
]]>действующего на основании Устава, с одной стороны, Администрация
муниципального образования Надымский район, именуемая в дальнейшем
Администрация, в лице __________________________, действующего на основании
Устава
, с другой стороны, и _______________________________________________
(наименование работодателя)
именуемый в дальнейшем Работодатель, в лице ______________________________,
действующего на основании _____________________________, с третьей стороны,
настоящим актом удостоверяем, что в соответствии с условиями договора о
совместной деятельности по организации и финансированию временного
трудоустройства несовершеннолетних от _____________ 2009 года № ________, в
отчетном периоде за _____ месяц на организованных (созданных) Работодателем
временных дополнительных рабочих местах была обеспечена занятость _________
человек, по видам (направлениям) работ в соответствии с номенклатурой
временных (дополнительных) рабочих мест по указанному договору;
в том числе из числа несовершеннолетних, рекомендованных (направленных)
Центром занятости в отчетном периоде:
- трудоустроено в отчетном периоде __________________ человек;
- уволено в отчетном периоде __________________ человек.
Работодателем на организацию (создание) и обеспечение занятости лиц по
указанному договору из собственных средств было выделено всего ____________
рублей.
В том числе:
- на выплату трудоустроенным несовершеннолетним заработной платы __________
рублей;
- на уплату страховых взносов __________ рублей;
- на выплату компенсации за отпуск __________ рублей.
В соответствии с установленным Порядком
организации и финансирования
временного трудоустройства несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет в
свободное от учебы время в муниципальном образовании Надымский район на
2010 год:
- Центром занятости за отчетный период подлежит перечислению на
расчетные счета трудоустроенных несовершеннолетних денежные средства для их
материальной поддержки за период участия во временных работах в размере
__________ рублей;
- Администрацией за отчетный период подлежит перечислению на расчетный
счет Работодателю __________ рублей, в том числе:
- на выплату заработной платы трудоустроенным несовершеннолетним
__________ рублей;
- на уплату страховых взносов __________ рублей;
- на выплату компенсации за отпуск __________ рублей.
Администрация Центр занятости Работодатель
______________________ ______________________ ______________________
______________________ ______________________ ______________________
______________________ ______________________ ______________________
______________________ ______________________ ______________________
МП ___________________ МП ___________________ МП ___________________
