|  |
ПОСТАНОВЛЕНИЕ Главы города Новый Уренгой от 14.04.2009 № 68
"О ЕДИНОВРЕМЕННОМ ДЕНЕЖНОМ ВОЗНАГРАЖДЕНИИ (ГРАНТЕ) ГЛАВЫ ГОРОДА НОВЫЙ УРЕНГОЙ "ЛУЧШИЙ ПЕДАГОГ НОВОГО УРЕНГОЯ"
(вместе с "ПОЛОЖЕНИЕМ О ЕДИНОВРЕМЕННОМ ДЕНЕЖНОМ ВОЗНАГРАЖДЕНИИ (ГРАНТЕ) ГЛАВЫ ГОРОДА НОВЫЙ УРЕНГОЙ "ЛУЧШИЙ ПЕДАГОГ НОВОГО УРЕНГОЯ")
Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено
Вступает в силу со дня опубликования в газете "Правда Севера" (пункт 7 данного документа).
ГЛАВА ГОРОДА НОВЫЙ УРЕНГОЙ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 14 апреля 2009 г. № 68
О ЕДИНОВРЕМЕННОМ ДЕНЕЖНОМ ВОЗНАГРАЖДЕНИИ (ГРАНТЕ)
ГЛАВЫ ГОРОДА НОВЫЙ УРЕНГОЙ "ЛУЧШИЙ ПЕДАГОГ НОВОГО УРЕНГОЯ"
В рамках реализации приоритетного национального проекта "Образование на территории муниципального образования город Новый Уренгой, исполнения мероприятий муниципальной целевой программы "Образование Нового Уренгоя" на 2009 - 2011 годы, в целях поощрения творчески работающих педагогов муниципальных образовательных учреждений, руководствуясь ст. 41 Устава муниципального образования город Новый Уренгой, постановляю:
1. Учредить единовременное денежное вознаграждение (грант) Главы города Новый Уренгой "Лучший педагог Нового Уренгоя".
2. Утвердить прилагаемое Положение о единовременном денежном вознаграждении (гранте) Главы города Новый Уренгой "Лучший педагог Нового Уренгоя".
3. Финансирование единовременного денежного вознаграждения (гранта) Главы города Новый Уренгой "Лучший педагог Нового Уренгоя" осуществлять за счет средств муниципальной целевой программы, реализуемой в сфере образования.
4. Признать утратившими силу:
- постановление Главы города Новый Уренгой от 13.07.2006 № 171 "Об утверждении Положения о денежном поощрении лучших учителей общеобразовательных учреждений муниципального образования город Новый Уренгой";
- постановление Главы города Новый Уренгой от 18.12.2006 № 300 "О внесении изменений в постановление Главы города Новый Уренгой от 13.07.2006 № 171";
- постановление Главы города Новый Уренгой от 21.02.2007 № 38 "О внесении изменений в постановление Главы города Новый Уренгой от 13.07.2006 № 171";
- постановление Главы города Новый Уренгой от 26.04.2007 № 87 "О денежном поощрении лучших педагогов дошкольных образовательных учреждений муниципального образования город Новый Уренгой";
- постановление Главы города Новый Уренгой от 12.09.2007 № 185 "О внесении изменений в постановления Главы города Новый Уренгой от 13.07.2006 № 171, от 26.04.2007 № 87";
- постановление Главы города Новый Уренгой от 13.03.2008 № 44 "О денежном поощрении лучших педагогов учреждений дополнительного образования детей муниципального образования город Новый Уренгой".
5. Организационно-распорядительному управлению (Васева В.И.) опубликовать постановление в газете "Правда Севера".
6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы города Бондарь Н.Г.
7. Постановление вступает в силу со дня его опубликования в газете "Правда Севера".
Глава города Новый Уренгой
И.И.КОСТОГРИЗ
Утверждено
Постановлением Главы
города Новый Уренгой
от 14.04.2009 № 68
ПОЛОЖЕНИЕ
О ЕДИНОВРЕМЕННОМ ДЕНЕЖНОМ ВОЗНАГРАЖДЕНИИ (ГРАНТЕ)
ГЛАВЫ ГОРОДА НОВЫЙ УРЕНГОЙ
"ЛУЧШИЙ ПЕДАГОГ НОВОГО УРЕНГОЯ"
1. Единовременное денежное вознаграждение (грант) Главы города Новый Уренгой "Лучший педагог Нового Уренгоя" является средством поощрения и поддержки педагогов муниципальных общеобразовательных учреждений, муниципальных дошкольных образовательных учреждений, муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей, реализующих инновационные образовательные программы и достигших высоких результатов освоения учащимися, воспитанниками программ обучения, имеющих высокий уровень профессиональных качеств.
2. Единовременное денежное вознаграждение (грант) Главы города Новый Уренгой "Лучший педагог Нового Уренгоя" выплачивается двадцати лучшим педагогам образовательных учреждений: 8 грантов лучшим учителям муниципальных общеобразовательных учреждений, 8 грантов лучшим педагогам дошкольных образовательных учреждений, 4 гранта лучшим педагогам дополнительного образования общеобразовательных школ и учреждений дополнительного образования детей в размере 50 тысяч рублей каждый.
3. Процедура проведения и критерии конкурсного отбора на получение единовременного денежного вознаграждения (гранта) Главы города Новый Уренгой "Лучший педагог Нового Уренгоя", состав конкурсной и экспертной комиссий устанавливаются Управлением образования муниципального образования город Новый Уренгой.
4. Победители конкурса определяются решением Совета при Управлении образования по реализации приоритетного национального проекта "Образование".
5. Выплата единовременного денежного вознаграждения (гранта) Главы города Новый Уренгой "Лучший педагог Нового Уренгоя" по результатам конкурса осуществляется к Международному дню учителя.
6. Педагог муниципального образовательного учреждения города Новый Уренгой, получивший грант, имеет право повторно участвовать в конкурсе не ранее чем через пять лет.
7. Выплата единовременного денежного вознаграждения (гранта) Главы города Новый Уренгой "Лучший педагог Нового Уренгоя" осуществляется Управлением образования муниципального образования город Новый Уренгой путем выплаты наличных средств педагогам - победителям конкурса.
------------------------------------------------------------------
--------------------
| | |
|
