АДМИНИСТРАЦИЯ ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 2 июля 2009 г. № 359-А
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА
РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
"ПРОИЗВОДСТВЕННО-ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ УПРАВЛЕНИЯ ДЕЛАМИ
АДМИНИСТРАЦИИ ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА"
В соответствии с Законом
Ямало-Ненецкого автономного округа от 16 декабря 2004 года № 90-ЗАО "Об плате труда работников окружных государственных учреждений", в целях упорядочения оплаты труда работников, осуществляющих материально-техническое обеспечение исполнительных органов государственной власти Ямало-Ненецкого автономного, учитывая особенности режима рабочего времени работников государственного учреждения "Производственно-техническое объединение управления делами Администрации Ямало-Ненецкого автономного округа", Администрация Ямало-Ненецкого автономного округа постановляет:
1. Утвердить прилагаемые изменения
, которые вносятся в Положение
об оплате труда работников государственного учреждения "Производственно-техническое объединение управления делами Администрации Ямало-Ненецкого автономного округа", утвержденное постановлением Администрации Ямало-Ненецкого автономного округа от 25 января 2008 года № 19-А "Об оплате труда работников государственного учреждения "Производственно-техническое объединение управления делами Администрации Ямало-Ненецкого автономного округа".
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 июля 2009 года.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа, управляющего делами Администрации Ямало-Ненецкого автономного округа Пермякова В.А.
Вице-губернатор
Ямало-Ненецкого автономного округа
В.Н.КАЗАРИН
Утверждены
постановлением Администрации
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 2 июля 2009 г. № 359-А
ИЗМЕНЕНИЯ,
КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА
РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
"ПРОИЗВОДСТВЕННО-ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ УПРАВЛЕНИЯ ДЕЛАМИ
АДМИНИСТРАЦИИ ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА",
УТВЕРЖДЕННОЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ АДМИНИСТРАЦИИ
ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
ОТ 25 ЯНВАРЯ 2008 ГОДА № 19-А
1. В пункте 6 раздела II "Формирование фонда оплаты труда" второй подпункт 6.2
считать подпунктом 6.3.
2. Абзац восьмой подпункта 6.2 пункта 6 раздела II
"Формирование фонда оплаты труда" изложить в следующей редакции:
"- надбавка водителям, осуществляющим перевозки лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Ямало-Ненецкого автономного округа категории "руководители", замещаемые на определенный срок полномочий; должности государственной гражданской службы Ямало-Ненецкого автономного округа категории "помощники (советники)", замещаемые на определенный срок полномочий главной группы должностей, - в размере 6 должностных окладов в рамках установленного пунктом 21 повышающего коэффициента до 1,5.".
3. Пункт 21 раздела VI
"Особенности установления работникам объединения, осуществляющим транспортное обслуживание исполнительных органов государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа, а также работникам объединения, осуществляющим обслуживание зданий и помещений, занимаемых исполнительными органами государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа, надбавки за работу в ночное время и иных дополнительных надбавок" изложить в следующей редакции:
"21. Работникам объединения, осуществляющим перевозки лиц, замещающих государственные должности Ямало-Ненецкого автономного округа на определенный срок полномочий, может быть установлен повышающий коэффициент к должностной тарифной ставке (окладу) в размере до 2. Работникам объединения, осуществляющим перевозки лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Ямало-Ненецкого автономного округа категории "руководители" на определенный срок полномочий, должности государственной гражданской службы Ямало-Ненецкого автономного округа категории "помощники (советники)", замещаемые на определенный срок полномочий главной группы должностей, может быть установлен повышающий коэффициент к должностной тарифной ставке (окладу) в размере до 1,5. Повышающий коэффициент устанавливается локальным нормативным актом работодателя в пределах утвержденного фонда оплаты труда.".
